最近，《求是》雜志發(fā)表習(xí)近平總書記重要文章《鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，以優(yōu)良黨風(fēng)引領(lǐng)社風(fēng)民風(fēng)》。文章引用了泰山挑山工不敢在“快活三里”久留的故事，指出作風(fēng)建設(shè)同樣如此，越到緊要關(guān)頭越不能有絲毫松懈。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，決不能在“快活三里”久留歇腳。
作風(fēng)問題具有反復(fù)性和頑固性，抓得緊一點就好轉(zhuǎn)，抓得松一點就反彈，必須以“一篙不可放緩”“一滴不可棄滯”的韌勁化風(fēng)成俗。化風(fēng)成俗關(guān)鍵在抓常，經(jīng)常抓、抓經(jīng)常。要將作風(fēng)建設(shè)融入日常工作，切實做到管事就管人，管人就管思想、管作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格落實“一崗雙責(zé)”，堅持黨建和業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同督促落實，做到既管工作、管業(yè)務(wù)，又管思想、管作風(fēng)，管到關(guān)鍵人、關(guān)鍵處。要經(jīng)常分析領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)狀況，經(jīng)常分析本地區(qū)本部門干群關(guān)系狀況，抓早抓小，防微杜漸，針對苗頭性和傾向性問題及時采取有效舉措。
黨員干部的工作作風(fēng)和生活作風(fēng)往往體現(xiàn)在細微之處。老百姓對黨員干部作風(fēng)好與差的感受，也往往來自于細小之處的觀察和體會。因此，抓作風(fēng)建設(shè)必須是具體的，而非抽象的。人民群眾看作風(fēng)建設(shè)，關(guān)鍵看解決了什么問題、辦了什么實事。問題解決與否、解決得好與不好，老百姓的體會最深刻也最準(zhǔn)確。最是細處見痛點，要善于抓細節(jié)。抓送節(jié)禮、送月餅、送賀年卡、辦公用房、公車配備、出差餐飲，這些都是看似不起眼的細節(jié)問題、小問題，但滴水可藏海，正是一個節(jié)點一個節(jié)點抓，一個具體問題一個具體問題的突破，制定實施中央八項規(guī)定這一“徙木立信”之舉才能在老百姓心中立得住、立得久。
抓作風(fēng)建設(shè)是一個滾石上山的過程，要持之以恒地用力推，決不能在“快活三里”久留歇腳。只有保持定力，在抓長上下功夫，才能實現(xiàn)弊絕風(fēng)清、海晏河清。何為“抓長”？就是“十年不夠就二十年，二十年不夠就三十年，直至真正化風(fēng)成俗，以優(yōu)良黨風(fēng)引領(lǐng)社風(fēng)民風(fēng)”；就是堅持不懈加強制度建設(shè)，持續(xù)加固中央八項規(guī)定堤壩，向制度建設(shè)要長效，推動作風(fēng)建設(shè)由“治已病”向“治未病”轉(zhuǎn)變；就是讓中央八項規(guī)定精神的剛性約束更好轉(zhuǎn)化為每一名黨員干部的思想自覺和行動自覺。
