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既要有管理 也要優(yōu)服務(wù)

來源:人民日報2025-04-14作者:周珊珊

精準(zhǔn)施策,就要換位思考,通過扎實(shí)的調(diào)查研究找準(zhǔn)“痛點(diǎn)”、尋準(zhǔn)“病根”、開準(zhǔn)“藥方”

找得到、用得上的公共服務(wù),更公平、更可及的發(fā)展機(jī)會,體現(xiàn)著以需求為導(dǎo)向的有效供給,正是既有管理又有服務(wù)的要義所在

管理和服務(wù)相輔相成,不可偏廢。好的管理不是降低標(biāo)準(zhǔn),而是建立更符合人性的激勵機(jī)制;暖的服務(wù)不是簡單給予,而是創(chuàng)造互利共贏的價值生態(tài)

“您好,您的外賣到了!”熟悉的場景、親切的話語,映照著外賣騎手等新就業(yè)群體已經(jīng)成為城市生活中不可或缺的組成部分。他們穿梭不息、奔波忙碌,為高效便捷的生活貢獻(xiàn)力量,為數(shù)字經(jīng)濟(jì)大廈添磚加瓦。他們的權(quán)益保障和發(fā)展,不僅關(guān)系到個人的幸福安康,也影響著城市的安定和諧。

“社會工作一定要加強(qiáng)。”今年全國兩會期間,習(xí)近平總書記在參加江蘇代表團(tuán)審議時指出:“我們的社會群體正在細(xì)化分化,對這些年出現(xiàn)的快遞小哥、網(wǎng)約車司機(jī)、電商從業(yè)人員等,在管理服務(wù)上要跟上,填補(bǔ)好這個空白。要既有管理,又有服務(wù)。”

如何管理,又該如何服務(wù)?轉(zhuǎn)變理念、精準(zhǔn)施策是關(guān)鍵。以前,外賣騎手常常受困于平臺流量、算法,成了“困在算法里的人”,癥結(jié)就在于平臺“超時扣款”的規(guī)則設(shè)計。為了躲避罰款,外賣騎手不得不“與時間賽跑”,不僅增加了搶行、逆行等交通安全隱患,也給自身帶來巨大心理壓力。近期,不少外賣平臺陸續(xù)推出試點(diǎn),逐步取消“超時扣款”,改為“超時扣分”。這種積分機(jī)制,既保留了必要的服務(wù)質(zhì)量約束,又給予勞動者容錯空間。

這樣的微創(chuàng)新,在為騎手減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的同時,也減輕了他們的心理負(fù)擔(dān),體現(xiàn)出平臺管理理念的轉(zhuǎn)變:從單純的懲罰性管理向激勵性管理過渡。這種管理方式的優(yōu)化,有助于提升騎手的工作滿意度,還能在一定程度上保障他們的勞動權(quán)益,減少因不合理規(guī)則而引發(fā)的矛盾糾紛。事實(shí)證明,辦法總比困難多,與時俱進(jìn)改進(jìn)管理永遠(yuǎn)在路上。

精準(zhǔn)施策,就要換位思考,通過扎實(shí)的調(diào)查研究找準(zhǔn)“痛點(diǎn)”、尋準(zhǔn)“病根”、開準(zhǔn)“藥方”。江蘇蘇州市相城經(jīng)開區(qū)的“換位跑一次”行動中,干部們在奔波路上獲得鮮活體驗(yàn),成為促進(jìn)服務(wù)精準(zhǔn)化的突破口。“工作比想象中辛苦”“有些問題外人可能根本想不到”等感慨,最終轉(zhuǎn)化為實(shí)打?qū)嵉呐e措:提供法律援助、勞動糾紛維權(quán)服務(wù),開展青年夜校、職業(yè)技能培訓(xùn),完善驛站配套,優(yōu)化道路施工……找得到、用得上的公共服務(wù),更公平、更可及的發(fā)展機(jī)會,體現(xiàn)著以需求為導(dǎo)向的有效供給,正是既有管理又有服務(wù)的要義所在。

需要保障的,不僅僅是外賣騎手。第九次全國職工隊伍狀況調(diào)查顯示,全國職工總數(shù)4.02億人左右,新就業(yè)形態(tài)勞動者8400萬人,職工平均年齡38.3歲、平均受教育年限13.8年。“盼勞動獲得尊重”“盼小區(qū)對快遞更友好”“盼從業(yè)有穩(wěn)定保障”“盼學(xué)習(xí)新的職業(yè)技能或知識”……在采訪中,有關(guān)從業(yè)者道出了心頭所盼。新就業(yè)群體的管理和服務(wù),不僅關(guān)乎他們的獲得感,也是城市文明程度的試金石,標(biāo)注著中國式現(xiàn)代化的民生刻度。

管理和服務(wù)相輔相成,不可偏廢。好的管理不是降低標(biāo)準(zhǔn),而是建立更符合人性的激勵機(jī)制;暖的服務(wù)不是簡單給予,而是創(chuàng)造互利共贏的價值生態(tài)。從《政府工作報告》明確提出“加強(qiáng)靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障”,到全國總工會與企業(yè)合作上線“愛心驛站地圖”,從一些地方將快遞小哥納入社區(qū)治理人才庫、激發(fā)新就業(yè)群體參與基層治理的積極性主動性,到相關(guān)企業(yè)主動提出為外賣騎手繳納社保、公積金等,多元主體正在共同繪就“管理更科學(xué)、服務(wù)更貼心”的圖景,讓有溫度有效率的城市生活閃閃發(fā)光。

無數(shù)這樣的基層善治,正在托舉中國之治。當(dāng)外賣箱里裝著可口的餐品,也盛滿奮斗的自豪,當(dāng)網(wǎng)約車上載著回家的期盼,也洋溢職業(yè)的自信,城市的奮斗者將更有干勁。

《 人民日報 》( 2025年04月14日 09 版)


責(zé)任編輯:賀鵬云

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