為進一步擴大黨的組織和工作覆蓋面、完善城市基層治理結構、推動區域經濟社會協調發展，銅陵市銅官區多措并舉，通過完善組織架構、選優配強黨務骨干，切實加強商務樓宇黨建工作，促進樓宇經濟快速健康發展。

一是統籌建設黨群服務中心。依托樓宇經濟工作站和非公企業黨建工作站，在樓宇內建立商務樓宇黨群服務中心，一般由商務樓宇黨組織書記或副書記擔任負責人。樓宇黨群服務中心參照《安徽省非公企業和社會組織集聚區黨群活動服務中心建設驗收標準(試行)》要求，一般設有黨群服務大廳(室)、綜合會議室、黨建閱覽室、黨群活動室等功能室。黨群服務中心用房可通過租賃、整合、借用、共用等方式，將樓宇中配套用房、物業用房、企業會議室等整合為樓宇黨建工作和活動場地。實行活動場所區域化共享，將黨群服務中心、黨員活動室等，面向樓宇員工和黨員全面開放。黨群服務中心面向樓宇內非公企業和社會組織提供包括組織關系接轉、黨員教育培訓、員工招聘、就業培訓、困難職工幫扶、大學生就業落戶以及各類政策咨詢、部分證照辦理、項目初審等多個方面的公共服務。

二是扎實推進“兩個覆蓋”。按照 “樓宇建黨委(黨總支)、樓宇企業和社會組織建黨支部”的原則，及時做好商務樓宇內入駐單位黨組織組建工作，做到“應建盡建”。在非公企業和社會組織入駐商務樓宇時，同步采集黨建信息、同步籌劃推動組建黨組織，實現有3名以上正式黨員的非公企業和社會組織全部單獨建立黨組織;正式黨員不足3名或暫不具備單獨組建條件的，通過掛靠、聯合、派駐等方式組建聯合黨組織，進一步劃小組建單元，聯合黨組織覆蓋非公企業和社會組織不超過6家。對暫不具備條件組建黨組織的樓宇內非公企業和社會組織，成立群團組織，積極開展黨的工作。探索建立以樓宇內黨員為骨干的樓宇趣緣社團，協同開展各種組織活動，豐富樓宇內員工業余文化生活，增強黨組織的凝聚力和影響力。

三是選優配強黨務骨干。通過內部選舉、上級委派、公開招聘等方式，選優配強樓宇非公企業和社會組織黨組織書記，注重從管理層中選拔黨性強、有威望、肯奉獻、熱愛黨務工作的黨員擔任黨組織書記。從黨政機關、事業單位特別是樓宇所在黨(工)委內設機構中選派優秀黨員干部，擔任商務樓宇黨建工作指導員，力爭每一個商務樓宇至少有1名黨建工作指導員聯系幫扶。把商務樓宇黨務工作者納入黨員干部教育培訓總體規劃，確保每人每年至少參加一次集中培訓，累計時間不少于3天。

四是抓實黨員教育管理。組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊密結合樓宇黨組織實際，嚴格落實“三會一課”等制度，確保黨的組織生活嚴肅認真。樓宇黨組織要從實際出發，堅持樓宇需要、黨員歡迎、群眾擁護的原則，依托主題黨日，組織開展多種形式的活動。加強對樓宇黨員組織關系的管理，在樓宇工作半年以上的黨員，須將組織關系及時轉入樓宇黨組織。各黨(工)委要定期督促檢查黨員組織關系轉移情況，指導和支持樓宇黨組織主動加強與黨員組織關系所在地黨組織取得聯系，切實解決組織關系難轉移問題。積極做好樓宇中發展黨員工作，加大在高層次專業技術人才、經營管理人才與復合型人才中發展黨員力度，注意培養發展符合條件的非公企業出資人和社會組織負責人入黨，不斷壯大黨員隊伍。

【責任編輯：史洪芳】